Кваліфіка́ція (від англ. Quality — якість) — це:
- наявність підготовки, професійних знань, навичок та досвіду, які дають можливість особі належним чином проводити певні дії;
- рівень підготовленості, майстерності, ступінь готовності до виконання праці за визначеною спеціальністю чи посадою, що визначається розрядом, класом чи іншими атестаційними категоріями.
Поняття кваліфікація визначено в Міжнародній стандартній класифікації професій — 2008 як «здатність працівника виконувати конкретні завдання та обов'язки в рамках конкретної роботи».
Відповідно до цілей МСКП-08 використовуються два параметри кваліфікації для розподілу занять по групах: рівень кваліфікації і кваліфікаційна спеціалізація.
Рівень кваліфікації
Поняття рівень кваліфікації визначено як «показник складності та обсягу завдань і обов'язків, що виконуються в рамках заняття». Рівень кваліфікації визначають в робочому порядку з урахуванням одного або декількох з наступних факторів:
- характер роботи, що виконується в рамках певного заняття, в зв'язку з типовими завданнями і обов'язками, визначеними для кожного рівня кваліфікації в МСКЗ-08;
- рівень формальної освіти відповідно до визначення Міжнародної стандартної класифікації освіти, необхідний для кваліфікованого виконання відповідних завдань і обов'язків;
- обсяг неформального навчання за місцем роботи та / або попереднього досвіду роботи для аналогічного заняття, необхідний для кваліфікованого виконання таких завдань і обов'язків.
Кваліфікаційна спеціалізація
Кваліфікаційна спеціалізація розглядається в рамках чотирьох понять:
- область необхідних знань;
- використовувані інструменти і машини;
- оброблювані або використовуються матеріали;
- види вироблених товарів або послуг.
Див. також
Джерела
Посилання
